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用好組織生活會的“約法三章”

時間:2022-12-28 返回上一頁

        年關将至,各地各級黨組織都将陸續召開2022年度組織生活會和開展民主評議黨員工作。組織生活會是嚴格黨内政治生活的一次生動實踐,是守初心、擔使命的一次政治體檢,是發揚自我革命精神、以刀刃向内的勇氣解決自身問題的必要方式。為此,在具體實施過程中,要重點抓好用好組織生活會“問題檢視”、聚焦“找準痛點”、突出“整改落實”這“約法三章”,讓專題組織生活會見“療程”更見“療效”,才能達到批評洗禮、掃描殺毒、淨化思想,保持自身和黨組織純潔性的目的。

       以“天下大事必于細”的态度,“應檢盡檢”中寫好問題檢視“前半篇文章”。

       治病不如“治未病”。組織生活會是一場“黨味”正、“辣味”足的“政治點名”,各級黨組織必須慎終如始地将政治性作為開好組織生活會的“生命線”,要“廉”味濃厚、“紀”味十足地畫好标準“畫像”,杜絕作風上的越軌、思想上的出軌。組織生活會要開出高質量、實效果,“組織部門、紀檢部門”等督查“關口”就要前移,落實好事前組織指導作用,勤打嚴守黨紀政紀法紀的“預防針”,掐準問題苗頭,開好走進基層、貼近群衆、“取經”修身的“抗變藥”,切實增強黨員幹部拒腐防變的能力。同時,黨員幹部要把會前學習、查擺問題作為開好組織生活會的第一步,弄清楚組織生活會“怎麼開”“開什麼”“開出怎樣效果”等問題,以正視問題的自覺和刀刃向内的勇氣,通過群衆提、自己找、互相幫等形式,對隐藏或已暴露出的問題“360度全掃描”,擠幹“水分”問題檢視才不會“缺斤短兩”。

       以“猛藥方能治重疴”的決絕,“找準痛點”中行好黨性淬煉“刮骨療傷術”。

       勇于自我革新是我們黨的顯著特點和優勢,參加組織生活會的黨員必須拿起批評與自我批評的武器,開展積極健康的思想鬥争,除塵去垢。向組織生活會“開戰”就是要“較真碰硬”,聚焦“四講四有”黨員标準要求,以“咬定青山不放松,立根原在破岩中”的韌性全面查擺,充分用好“四個合格”檢身正己、打掃“灰塵”,找準“黨性疾患”,直指病根,杜絕點問題隔靴搔癢、蜻蜓點水。批評與自我批評要真正“紅紅臉、出出汗”,切實達到“排排毒、治治病”效果。不管是領導幹部還是黨員同志都要摒棄“浮在表面”的“粉飾”工程,把尺子量得嚴一點、深一點,以壯士斷腕的決心、刮骨療傷的勇氣,杜絕組織生活會開成談成績的“擺功評好會”、回避矛盾問題的“捂蓋子會”、東拉西扯的“雜談會”等等,要有“從我開刀”“向我開炮”勇氣魄力,達到刮骨療傷見“經骨”的效果,起到警鐘長鳴“治病救人”的療效。

       以“莫向光陰惰寸功”的意志,“對症下藥”中寫好整改落實“後半篇文章”。

       組織生活會是黨員幹部改變工作作風的“助推劑,既要開出辣味,才觸動靈魂,見人見事見思想,防止虛與委蛇、“放空炮”,更要聚焦問題、對準問題,把發現問題、解決問題作為出發點和落腳點,問題整改要在“改”字上下功夫,突出“解決問題”,直擊問題辦實事,以改為重,把“當下改”與“長久立”緊密結合,切切實實把“整改清單”轉化為“成效清單”“幸福賬單”,問題“一鍋端”組織生活會才不“回鍋”。治病免不了“開刀動手術”。治病不能怕疼,更不能“護短”,諱疾忌醫的心态,隻會給作風建設、幹群關系埋下隐患。各級黨組織和黨員要拿出“擔擔子”的勇氣和“釘釘子”的精神,有什麼問題就着力解決什麼問題,什麼問題突出就重點解決什麼問題,不耍“花拳繡腿”,做到上下求索多“挖根源”,妙手回春自“祛病竈”,内外合力“真整改”,才能避免問題“春風吹又生”。

       開好高質量組織的生活會,重在“結好尾”“收好口”,不能“雨過地皮濕”“風過了無痕”。唯有檢驗“應檢盡檢”、找病因“找準痛點”、開方“對症下藥”,時刻以“絕知此事要躬行”的實幹态度诠釋擔當,才能更好地使組織生活會達到紅臉出汗、觸及靈魂的效果,組織生活會才會不“掉線”,着力補齊短闆弱項,全面加強政治建設,提升政治能力。 

 
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